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摘要:针对恶意欠薪行为,严厉打击并加强处罚。2019年,对于欠薪行为的处罚措施更为详细严格。旨在保障劳动者合法权益,维护社会公平正义。对于恶意欠薪的企业或个人,将依法追究其责任,并采取一系列处罚措施,包括但不限于罚款...